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    青海快三分析: 战略型HR实战沙盘演练

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    主打课程
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    • 开课时间:2014年06月26日 09:00 周四 已结束
    • 结束时间:2014年06月27日 17:00 周五
    • 开课地点:青岛市
    • 授课讲师: 王京刚
    • 课程编号:259242
    • 课程分类:人力资源
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    培训受众:

    企业中高层、人力资源总监、人力资源经理、人力资源主管

    课程收益:

    不需要HR去设想战略;需要HR帮助战略实现;更需要HR理解老板!
    不需要老板告诉HR如何做;需要HR告诉老板如何做;更需要HR专业!
    不需要HR去多花钱;需要HR花钱之后能赚钱,从成本中心走向利润中心!
    不需要HR做KPI考别人,激发矛盾,需要HR通过KPI抓住管控要点,这是价值创造!
    不需要HR建立成堆的体系,这是成本;需要体系发挥效用,更需要HR参与到业务实现中!

    课程大纲:

    沙盘课程内容
    26日 上午: 战略落地——以战略地图分析为工具,分析HR如何介入到公司战略管理中!
    26日 下午:经营报表分析——解读经营报表,实现对业务部门KPI有机分解后的无缝支持!
    27日 上午:组织管理——从组织到岗位,实现HR对业务的支撑,抓住业务实现的关键环节!
    27日 下午:激励设计——从职位评估到股权设计,通过有效激励实现公司利润提升!

    培训师介绍:

     
    中国总裁培训网金牌讲师,原海尔集团高级经理人,先后担任某知名企业高级经理人、某知名企业高级副总裁等职务;
    现任对外经贸大学学MBA青岛联合会学术交流部部长;
    中国南方电网“南疆国门供电局”战略规划项目首席咨询师;
    国家电网培训中心特聘讲师;
    北京大学案例研究中心签约讲师;
    前沿讲座签约培训师;
    北大继续教育学院MBA合作讲师;
    《培训》杂志社特约撰稿人;
    聚成华企商学院培训师;
    发改委国储系统现场管理首席顾问。
    主打课程:
    生产管理类:《班组四会教练员训练》《一线主管精细化管理实务》《现场管理指挥家》
    HR管理类:《首席考评官的七把金钥匙》《目标管理与绩效考核》《中层管理加速度》
    行业特色类:《海尔车间现场管理实战》《电力班组建设系列课程》《项目管理实务》《电网企业管理流程优化》
    十年优秀企业中高层工作经历,积累了丰富的工作经验,掌握先进的管理技术与管理工具,可根据企业实际复制/移植到企业管理中去,形成与丰富企业管理架构,迅速提高企业运营绩效。
    授课风格:
    注重理论与实践的完美结合,并在课程中多采用大量的实例来引导和启发学员。具理论性、趣味性和可操作性于一身,凡接受过王老师训练营的学员们,无不为现场的火爆气氛和个人魅力所折服。近年应企业及社会各界之邀到全国各地授课达数百场,其课程以互动性、指导性、实用性、操作性强而在业内享有极好声誉

    本课程名称: 战略型HR实战沙盘演练

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